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第十二屆影響中國客車業?2017年度客車最佳雇主評選

上海申龍客車有限公司


企業介紹

上海申龍客車有限公司位于國際大都市上海,占地20萬平方米,年產能超過1萬輛。公司專門致力于客車整車研發、制造和銷售,產品涵蓋公路客運、旅游、公交、團體等各個細分市場,是上海唯一、國內為數不多的綜合性客車制造企業。2014年,公司銷售各類客車4000多臺,銷售額超過16億元。2016年,公司銷售各類客車3400多臺,銷售額超過20億元。

公司自2005年9月成立以來,不斷創新,堅持自主設計制造滿足客戶需求。嚴格執行TS16949標準、獲得國家3C認證,已形成了6米至13.7米,中高檔產品檔次的20多類200多個客車品種的完整產品鏈。經過幾年的發展,開發出擁有柴油、天然氣、純電動、混合動力、氫燃料等動力燃料的全系列客車產品。

公司成立之時,就決定同時開拓國內和國際市場。先后進入泰國、新加坡、俄羅斯、美國等10多個國家和地區,并在海外建立了多家銷售代理商和服務商。2008年,申龍通過俄羅斯GOST認證和北美DOT認證,進入發達國家市場。

積數年之沉淀,“申龍客車”已被業內公認為“外觀時尚、服務優良、性價比高”的知名客車品牌。在歷屆國際客車展及活動中,多次獲得年度 “巴士制造商大獎”、“ 最佳新能源客車大獎”等近50項榮譽。

申龍客車始終奉行“細節決定成敗,品質決定未來”的質量觀念,2014年3月獲得“上海市著名商標”。2015年9月獲得2015上海民營企業百強榮譽。獲得此項榮譽是對申龍客車近幾年的發展給予認可和肯定,標志著公司發展的一個重要里程碑。在未來的發展中,申龍客車將堅持穩中求進的主基調,為用戶提供安全可靠、綠色環保的客車產品,最大化履行企業的社會責任。

展望未來,上海申龍致力于為客戶提供最佳的運營方案,提高客戶盈利水平;以在客車領域做大做強的專業化經營為主導,以市場為導向,快速滿足國內外客戶的需求;通過不斷發展逐漸躋身于國內一流、國際知名的客車企業行列,為振興民族汽車工業作出新的貢獻。


企業文化

1、企業精神:每天進步一點點;

2、企業理念:誠信為本,科技為先,培育優勢,形成特色;

3、質量方針:客戶需求,是我們的責任,大眾期望,是我們的目標;

4、企業愿景:奉獻更好產品,服務美好社會;

5、核心理念:團隊學習,追求卓越;

6、共同價值觀:公司利益高于一切;

7、人才理念:不拘一格,能力至上;

8、管理理念:細節決定成敗,品質決定未來。


人才計劃

吸收與引進:

申龍客車堅持匯聚創新人才,網羅四海精英,確立了人才吸引、培訓、績效考核的全方位制度,吸引了客車行業內的眾多資深專業和成熟力量。

教育與培訓:

除了在專業技能上給予員工必要的培訓,還應在制度、理念、文化上讓員工快速融入申龍,成為一個合格的“申龍人”。申龍人才來自不同的企業與廠家,都要經過一個在理念上轉變為“申龍人”的過程,即認可申龍的企業文化,接受并遵守申龍的管理制度,融入工作團隊,隨后才能高效的完成自己的工作任務

激勵與發展:

申龍以業績為導向,優勝劣汰的用人機制,為人才搭建展示能力的舞臺。這種機制,激發了個人的工作熱情,變被動工作未主動工作,能夠力克各種阻礙和困難,積極利用一切有效資源,面對強大的競爭對手,敢于亮劍,利用扎實的專業實力和飽滿的工作熱情,贏得客戶的認可。

人才儲備:

雄厚的人才儲備是企業長期發展的動力源泉。充滿創造力與活力的申龍管理團隊、營銷團隊、研發團隊以及技術員工秉承著與申龍共同成長的發展理念,將協力達成、共同見證申龍的每一次飛躍。


企業風采


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2、同一網友在1天內只能在1個評選模塊中投3票,請珍惜投票機會。不同模塊間不受影響。
3、參與評論留言的網友都能參與抽獎,有機會獲取大獎。
4、活動最終解釋權歸客車網所有。
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2017年度客車最佳雇主評選

上海申龍客車有限公司


企業介紹

上海申龍客車有限公司位于國際大都市上海,占地20萬平方米,年產能超過1萬輛。公司專門致力于客車整車研發、制造和銷售,產品涵蓋公路客運、旅游、公交、團體等各個細分市場,是上海唯一、國內為數不多的綜合性客車制造企業。2014年,公司銷售各類客車4000多臺,銷售額超過16億元。2016年,公司銷售各類客車3400多臺,銷售額超過20億元。

公司自2005年9月成立以來,不斷創新,堅持自主設計制造滿足客戶需求。嚴格執行TS16949標準、獲得國家3C認證,已形成了6米至13.7米,中高檔產品檔次的20多類200多個客車品種的完整產品鏈。經過幾年的發展,開發出擁有柴油、天然氣、純電動、混合動力、氫燃料等動力燃料的全系列客車產品。

公司成立之時,就決定同時開拓國內和國際市場。先后進入泰國、新加坡、俄羅斯、美國等10多個國家和地區,并在海外建立了多家銷售代理商和服務商。2008年,申龍通過俄羅斯GOST認證和北美DOT認證,進入發達國家市場。

積數年之沉淀,“申龍客車”已被業內公認為“外觀時尚、服務優良、性價比高”的知名客車品牌。在歷屆國際客車展及活動中,多次獲得年度 “巴士制造商大獎”、“ 最佳新能源客車大獎”等近50項榮譽。

申龍客車始終奉行“細節決定成敗,品質決定未來”的質量觀念,2014年3月獲得“上海市著名商標”。2015年9月獲得2015上海民營企業百強榮譽。獲得此項榮譽是對申龍客車近幾年的發展給予認可和肯定,標志著公司發展的一個重要里程碑。在未來的發展中,申龍客車將堅持穩中求進的主基調,為用戶提供安全可靠、綠色環保的客車產品,最大化履行企業的社會責任。

展望未來,上海申龍致力于為客戶提供最佳的運營方案,提高客戶盈利水平;以在客車領域做大做強的專業化經營為主導,以市場為導向,快速滿足國內外客戶的需求;通過不斷發展逐漸躋身于國內一流、國際知名的客車企業行列,為振興民族汽車工業作出新的貢獻。


企業文化

1、企業精神:每天進步一點點;

2、企業理念:誠信為本,科技為先,培育優勢,形成特色;

3、質量方針:客戶需求,是我們的責任,大眾期望,是我們的目標;

4、企業愿景:奉獻更好產品,服務美好社會;

5、核心理念:團隊學習,追求卓越;

6、共同價值觀:公司利益高于一切;

7、人才理念:不拘一格,能力至上;

8、管理理念:細節決定成敗,品質決定未來。


人才計劃

吸收與引進:

申龍客車堅持匯聚創新人才,網羅四海精英,確立了人才吸引、培訓、績效考核的全方位制度,吸引了客車行業內的眾多資深專業和成熟力量。

教育與培訓:

除了在專業技能上給予員工必要的培訓,還應在制度、理念、文化上讓員工快速融入申龍,成為一個合格的“申龍人”。申龍人才來自不同的企業與廠家,都要經過一個在理念上轉變為“申龍人”的過程,即認可申龍的企業文化,接受并遵守申龍的管理制度,融入工作團隊,隨后才能高效的完成自己的工作任務

激勵與發展:

申龍以業績為導向,優勝劣汰的用人機制,為人才搭建展示能力的舞臺。這種機制,激發了個人的工作熱情,變被動工作未主動工作,能夠力克各種阻礙和困難,積極利用一切有效資源,面對強大的競爭對手,敢于亮劍,利用扎實的專業實力和飽滿的工作熱情,贏得客戶的認可。

人才儲備:

雄厚的人才儲備是企業長期發展的動力源泉。充滿創造力與活力的申龍管理團隊、營銷團隊、研發團隊以及技術員工秉承著與申龍共同成長的發展理念,將協力達成、共同見證申龍的每一次飛躍。


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